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| 공지 2022년 대체교사관리자 채용 재공고 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
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| 작성자 | 관리자 | 작성일 | 2022-03-02 | 조회 | 614 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
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 붙임1. 2022년 대체교사관리자 인력 채용 공고문 1부.hwp 다운받기 붙임2. 지원서, 자기소개서, 개인정보 수집·이용 동의서 1부.hwp 다운받기 |
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 부산광역시육아종합지원센터 공고 제2022-15호
2022년 대체교사관리자 채용 재공고
부산광역시육아종합지원센터에서는 2022년 대체교사 지원사업을 수행하기 위한 인력을 공개 채용하고자 하오니 관심 있는 분들의 많은 지원 바랍니다.
2022. 2. 22. 부산광역시육아종합지원센터장
1. 채용분야 및 지원자격
2. 전형방법 및 일정 ○ 전형방법 - 1차 서류전형 - 2차 면접전형 ○ 전형일정
※ 전형일정 및 임용일은 코로나19 상황에 따라 변동될 수 있음
3. 제출서류
※ 제출서류는 공고일 기준 3개월 이내 발급한 서류만 가능 ※ 주민등록번호 수집 금지에 따라 본인 외 주민번호가 기재된 서류는 주민번호 뒷자리를 비공개로 표시하여 제출하여 주시기 바랍니다. 예시) 주민등록등본 중 가족 구성원의 주민번호가 있을 경우 마스킹 처리 후 사본으로 제출 바랍니다.(760101-2******) ※ 대체교사관리자 지원서의 경력 사항은 경력증명서를 참고하여 최근 날짜순으로 동일하게 작성 후 제출 바랍니다.
4. 서류접수방법
5. 계약 및 근로 조건
6. 기타 가. 제출서류 미비와 연락(휴대폰 등) 불능으로 인한 책임은 지원자에게 있습니다. 나. 제출한 서류는 「채용절차 공정화에 관한 법률」 제11조에 의거 채용여부 확정일 이후14일까지 채용서류(전자서류 제외)의 반환을 청구할 수 있으며, 그 이후 파기합니다. 다. 응시인원이 모집인원과 같거나 미달하는 경우, 적격자가 없는 경우는 선발하지 않을 수 있습니다. 라. 본 채용공고는 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경된 사항은 재공고 후 시행할 예정 입니다. 마. 채용 후 제출서류가 거짓으로 판명되거나 수습기간(3개월)동안 업무 수행 등 전반적인 능력이 부족하다고 판단될 경우 임용을 취소 할 수 있습니다. 바. 문의 : 부산광역시육아종합지원센터 ☎(051)851-9052
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